Publicado en el BOE nº 70, de 23 de marzo de 2015, el Real Decreto-Ley 4/2015 de 22 de marzo, para la reforma urgente del Sistema de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito laboral.
La regulación prevista en el actual real decreto-ley acomete una reforma integral del sistema de formación de los trabajadores, en la que se modifican el papel de los agentes sociales, que participarán en su diseño, planificación, y evaluación de la formación, en coordinación con las estructuras paritarias de formación.
Nuestra organización ha convocado durante esta semana diversas reuniones en sus ámbitos correspondientes para analizar dicha norma, sus modificaciones y las consecuencias y actuaciones puedan derivarse del Real Decreto Ley, publicado por el Gobierno.