UGT ERA informa de la reunión de 18 de julio de 2024 del Comité de Empresa con Gerencia en la que se trató la falta de personal en los centros.
El Comité de Empresa reclama a la Gerencia del ERA una inmediata solución para la nefasta situación de falta de personal.
Desde UGT exigimos que todos los centros cuenten con el personal necesario para una atención de calidad y no se vulneren los derechos de los trabajadores, a los que se están denegando vacaciones, permisos, licencias sin sueldo… y a la vez exigiendo, desde el Área asistencial, la realización de tareas nuevas.
Gerencia manifiesta que el martes 16 se acabó la bolsa de TCAE por lo que se hizo una publicación en Trabajastur para la cobertura de las necesidades (publicación número 5053). Así mismo nos da traslado de la solicitud que han hecho a Empleo Público de un nuevo sistema de llamamientos, al menos, para estas fechas de tanta necesidad. Empleo Público les recuerda que ya existe un sistema de llamamientos y que es el que deben seguir.
El Comité solicita un listado por centros de las necesidades de personal que Gerencia se compromete a enviar en unos días.
UGT vuelve a solicitar que se interrumpan los ingresos hasta que estén cubiertas las necesidades de personal. Gerencia manifiesta que ya se paralizaron en un centro y se estudiaran las necesidades de los demás de forma individual.
UGT insiste en que el problema lo originó la decisión de incorporar las plazas el 27 de mayo y esto es lo que no puede volver a ocurrir. Ponemos el foco en las próximas incorporaciones (estabilización, próximo proceso selectivo…) solicitando que se eviten los meses vacacionales para estas (de mayo a septiembre)
En cuanto al personal de enfermería el Comité sigue insistiendo en el abuso que suponen los continuos cambios de turno a los que se ven sometidos. Gerencia recuerda su compromiso de no denegar vacaciones lo que conlleva a ajustes para la cobertura de los turnos.
Volveremos a reunirnos con Gerencia, una vez nos entregue las necesidades de los centros para encontrar soluciones que se ajusten a las necesidades de cada centro.
Si precisáis información más puntual de estos temas no dudéis en poneros en contacto con nosotr@s, l@sdelegad@s del Comité de UGT.
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