Publicada la Oferta de Empleo Público 2026 de la Administración del Principado de Asturias sus organismos y entes públicos

En el BOPA núm. 128 de 06/06/2026 se publica la Oferta de Empleo Público correspondiente a este año.

Cuantificación de la oferta de empleo público, acumulación y cesión de tasa de reposición.

El número de plazas de esta oferta de empleo público asciende a 1.907 plazas que es el resultado de sumar las plazas de los anexos I (415), II (438), III (310), IV (657), y V (87).

De conformidad con la documentación obrante en el expediente, la tasa de reposición se cuantifica en 1.636 plazas, en los siguientes términos:

a) 663 plazas en el ámbito de los cuerpos y escalas de personal funcionario y de personal laboral de la Administración del Principado de Asturias, sus organismos y entes públicos.
b) 310 plazas en el ámbito de los cuerpos de la función pública docente.
c) 663 plazas en el ámbito del personal estatutario del Servicio de Salud del Principado de Asturias.

La cuantificación de las plazas de cada anexo es respetuosa con la legislación básica presupuestaria en materia de tasa de reposición de efectivos, de acuerdo con lo especificado en el informe de la Dirección General de Empleo Público.

Se acuerda la cesión de 6 plazas de la tasa de reposición referida en el apartado segundo 2.c) a la Universidad de Oviedo.

Los anexos a este Acuerdo son los siguientes:
— Anexo I. Plazas de personal funcionario de los cuerpos y escalas de la Administración del Principado de Asturias.
— Anexo II. Plazas de personal laboral.
— Anexo III. Plazas de los cuerpos de personal funcionario docente.
— Anexo IV. Plazas de personal estatutario del Servicio de Salud del Principado de Asturias.
— Anexo V. Plazas de la promoción interna de la disposición transitoria primera de la Ley de Empleo Público, diferenciando el sistema selectivo de acceso.

El total de la tasa de reposición se cuantifica en 1.636 plazas, en los siguientes términos:

  1. 663 plazas en el ámbito de los cuerpos y escalas de personal funcionario y de personal laboral de la Administración del Principado de Asturias, sus organismos y entes públicos.
  2.  310 plazas en el ámbito de los cuerpos de la función pública docente.
  3. 663 plazas en el ámbito del personal estatutario del Servicio de Salud del Principado de Asturias.

Del total de las plazas vacantes, que son las ofertadas en los anexos I, II, III y IV, de acuerdo con lo previsto en el artículo 59 del TRLEBEP, se reserva un cupo del 7 por ciento para ser cubiertas entre personas con discapacidad. Dentro del cupo global del 7 por ciento de las plazas ofertadas entre personas con discapacidad, se reserva el cupo del 2 por ciento del total de las plazas de nuevo ingreso del ámbito de los cuerpos y categorías funcionalmente compatibles, a favor de personas con discapacidad intelectual.

Enlace a la convocatoria en el BOPA 

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