Ayer jueves 29 de junio se publicó en el BOE el Real Decreto-ley 5/2023, de 28 de junio, en el cual se da un impulso a la Disposición adicional 8º de la Ley 20/2021, de estabilización.
En el artículo 217 del RDL se autoriza una Tasa Adicional para el efectivo desarrollo de la Disposición adicional 8º de la Ley 20/2021.
Las plazas a convocar serán aquellas plazas estructurales ocupadas temporalmente a 30 de diciembre de 2021, por personal con una relación de esa naturaleza antes del 1 de enero de 2016 y “que no hubieran superado el proceso de estabilización convocado con un sistema selectivo distinto al regulado en la DA 8ª”.
La Oferta de empleo público que genere esta nueva tasa adicional debe aprobarse antes del 31 de diciembre de 2023 y resueltas antes del 31 de diciembre de 2024, como el resto de procedimientos derivados de la Ley 20/2021.
UGT se va a poner en contacto con Función Pública con el fin de solicitar una reunión para aclarar el alcance de este Real Decreto.
